专业介绍
人力资源管理 是一门研究组织中人员招聘、发展、激励、绩效评估以及劳动关系高效管理的学科。学生将系统学习人力资源规划、人力资源政策制定、培训与发展、劳动法、领导力与组织心理学等理论知识和实践技能。毕业生可在各类企业、公共机构、跨国公司、招聘机构、咨询公司及培训中心就业。
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