Gestion des ressources humaines

Description du programme d’études

60411000 – Gestion des ressources humaines est un programme de licence visant à former des spécialistes qualifiés dans la gestion efficace des ressources humaines au sein des entreprises et des organisations, le recrutement, le développement du personnel et l’organisation du travail. À l’Université d’État de Qarshi, ce programme est proposé au sein de la Faculté d’Économie.

Contenu et plan d’études

Au cours de leur formation, les étudiants étudient les disciplines suivantes :

• Gestion des ressources humaines ;
• Management ;
• Économie du travail ;
• Comportement organisationnel ;
• Recrutement et évaluation du personnel ;
• Motivation et incitation au travail ;
• Gestion stratégique ;
• Droit du travail ;
• Gouvernance d’entreprise ;
• Technologies de l’information ;
• Stage professionnel.

Les étudiants acquièrent également des compétences pratiques dans la gestion du personnel au sein des organisations.

Résultats d’apprentissage

À l’issue de la formation, le diplômé sera capable de :

• recruter et affecter le personnel ;
• élaborer une politique de gestion des ressources humaines ;
• évaluer l’efficacité du travail ;
• organiser la formation et le développement du personnel ;
• gérer les documents liés aux ressources humaines ;
• appliquer les technologies modernes de gestion des ressources humaines.

Possibilités de carrière

Les diplômés peuvent exercer les fonctions suivantes :

• gestionnaire des ressources humaines (HR Manager) ;
• spécialiste des ressources humaines ;
• recruteur ;
• spécialiste du développement du personnel ;
• spécialiste des relations de travail ;
• responsable de la gestion du personnel dans les organisations publiques et privées ;
• consultant dans des cabinets de conseil.

Ils peuvent également poursuivre leurs études au niveau du master.